12月8日至14日，富泰熱力公司人力資源部組織人員深入各分子公司以及長(zhǎng)輸供熱公司各站點(diǎn)，對(duì)各單位的勞動(dòng)紀(jì)律、實(shí)操技能培訓(xùn)、崗前安全培訓(xùn)及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)等相關(guān)工作進(jìn)行了監(jiān)督檢查。
檢查組通過(guò)查閱檔案資料、影像資料、考勤記錄、實(shí)地查看、隨機(jī)抽調(diào)等方式，重點(diǎn)檢查了員工培訓(xùn)制度的落實(shí)情況，熱力站當(dāng)班值守人員的規(guī)范操作技能及應(yīng)急處置能力情況等，并與各單位相關(guān)負(fù)責(zé)人和一線員工進(jìn)行了座談交流，廣泛征求基層的意見(jiàn)建議，共同商討做好人力資源各項(xiàng)工作的思路舉措。
下一步，人力資源部將充分發(fā)揮好部門職能作用，由“管理”向“服務(wù)”延伸、拓展，為公司的健康持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人力資源保障。
